Diensten
Social due diligence
In fusie- en verkoop en/of overnametrajecten
Acutezza is bedreven op het gebied van 'social due diligence'. Dat brengt met zich mee snelheid bij trajecten van fusie, verkoop en/of overname. Voor opdrachtgevers in kaart brengen van cultuurverschillen tussen organisaties, tussen mensen onderling, alsook van het gedrag, de motieven, eigenschappen en competenties van managers op sleutelposities. Een gedegen blauwdruk met relevante kerninformatie.
Integratie- en verandertrajecten
"Het ondersteunen van organisaties bij integratie- en verandertrajecten. Dat is de kernkwaliteit van Acutezza. Daarbij staat de focus op drie aspecten: de business, de resultaten en de snelheid. Met de menselijke component als rode draad en kritieke succesfactor. Management, medewerkers en teams in hun kracht brengen. Individuele medewerkers hun authenticiteit en kerneigenschappen doen ontdekken. De juiste man of vrouw op de juiste plek krijgen. Samenwerking binnen teams of tussen afdelingen vitaliseren. Klantgerichtheid en serviceoriëntatie aanjagen. Resultaatgerichtheid vergroten. Vanuit Acutezza fungeer ik daarbij voor de organisatie en medewerkers als veranderregisseur, spiegel, helpende hand en spin in het web. Steeds met het oog gericht op het gewenste eindresultaat. En met mijn credo 'keep it short and simple'."
Individuele ontwikkeltrajecten
"Vanuit mijn professionele achtergrond en met mijn persoonlijke ervaring begeleid ik de eerste belangrijke stappen van individuele personen die op zoek gaan naar hun authenticiteit en die met volle inzet aan hun persoonlijke ontwikkeling willen werken. Op basis van een professioneel analysetraject ontdekken zij nieuwe richtingen, kansen, uitdagingen en verdere groeimogelijkheden. Ik ken zelf de voldoening van de persoonlijke ontwikkeling. Dat wil ik graag aan anderen doorgeven."
Coaching
Coaching voor volwassen en bedrijven
Naast (interim)management en advies heb ik mij de laatste jaren verder bekwaamd in coaching. Een logische stap in mijn ogen omdat coaching een belangrijk onderdeel is van goed leiderschap. Om de richting te bepalen waarin ik mij verder wilde specialiseren heb ik gekeken naar de trajecten waar ik zelf het meest aan heb gehad in mijn persoonlijke ontwikkeling.
Coaching voor jongeren en scholen
Door de ervaring die ik in coachingstrajecten met volwassenen heb opgedaan en de problematieken die ik steeds weer bij hen tegenkom èn het feit dat ik moeder ben van drie prachtige jonge kinderen heeft mij doen besluiten om ook de talentenopleiding voor jongeren te volgen.